Blumenau contra a PEC241 – 21-10-2016
Quer saber o porquê da PEC241 é um ataque aos direitos sociais? 1 – A PEC 241 atende aos interesses dos banqueiros, a medida limita
24 de outubro de 2016
Blumenau contra a PEC241 – 21-10-2016
Quer saber o porquê da PEC241 é um ataque aos direitos sociais? 1 – A PEC 241 atende aos interesses dos banqueiros, a medida limita
Sintrafite fecha convênio com estacionamento
Visando comodidade e segurança, o Sintrafite fechou convênio com o Hermann Park. Assim, o associado poderá ter mais uma opção para estacionar o veículo em
Tapajós situação econômica não é justificativa para negar pagamentos
No início deste ano, precisamente em março, o sindicato entrava com ação judicial exigindo cobrança dos direitos trabalhistas da Tapajós de Indaial. Naquele momento eram
À luta contra o câncer de mama!
À luta contra o câncer de mama! O laço rosa é um dos símbolos do movimento e chama atenção para a importância dessa luta. De
Proposta do Ministério do Trabalho de 9,62% aprovada
Em assembleia realizada no sábado, dia 15, os trabalhadores têxteis de Blumenau, Indaial e Gaspar aceitaram a proposta do Ministério do Trabalho e Emprego de
Equiparação salarial é um direito do trabalhador que acumula funções
Temos recebido inúmeras denúncias de acumulação de funções na empresa Cremer. Os trabalhadores têm exercido funções que não tem registro na carteira, sem constar na
Informação a respeito dos pagamentos da Sulfabril 2016.
Os trabalhadores da Sulfabril desligados da empresa na falência 1999 e posteriormente os de 2014 terão os cálculos publicados e em seguida a liberação dos
Tudo caminha para a efetivação de um pagamento em outubro.
Ambos credores trabalhistas falência de 1999 e credores trabalhistas pós-falência 2014 deverão ser contemplados pelo novo rateio. Por momento, está sendo feito o levantamento e
Campanha Salarial 2016/2017 – ASSEMBLEIA GERAL
Campanha Salarial 2016/2017 – ASSEMBLEIA GERAL SÁBADO, DIA 15, ÀS 14 HORAS, NA SEDE EM BLUMENAU Desde o início da Campanha Salarial, os patrões com
Salário de março 2013 – Teka Indaial
Receber o salário até o quinto dia util é um direito assegurado pela CLT É um direito de todo trabalhador receber o salário até o
Salário “por fora” representa perdas no cálculo do FGTS, férias, 13º, adicional noturno
Sindicato recebeu denúncias de alguns trabalhadores que haviam feito uma “redução” salarial no mês de agosto de 2016. Contatamos a empresa no sentido de esclarecer
Vergonha, Teka demite mais 32 trabalhadores e sem pagar verbas rescisórias
Não basta pagar em atraso, não chega dividir os salários em três vezes no mês subsequente ou deixar de pagar salário. A Teka vai além
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